Wie kann man einen Leistungseinbruch bei einem Change-Projekt vermeiden?
Change-Projekte führen fast zwangsläufig zu Leistungseinbrüchen. Wer das vermeiden will, braucht ein effektives Projektmanagement. Aber nicht nur.
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Manchmal muss es nicht das große Interim-Projekt sein. Manchmal liefert ein Gespräch mit einem erfahrenen Professional den entscheidenden Impuls. Unsere Expertenberatung eröffnet Ihnen Zugriff auf die besten Köpfe in unserer Datenbank. Erhalten Sie Antworten auf Ihre drängendsten Fragen und stellen Sie Ihr Unternehmen zukunftssicher auf.
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Antworten auf Ihre Fragen
Wie kann ich mit der Umsetzung der EU-Whistleblower-Richtlinie mein Unternehmen vor Reputationsschäden schützen?
Die Umsetzung der EU-Whistleblower-Richtlinie schützt vor Reputationsschäden. Aber die Richtlinie enthält nicht alles, was für ein funktionierendes Hinweisgebersystem nötig ist.
Wie kann man eine Datenstrategie für ein Unternehmen entwickeln?
Seriöse Entscheidungen lassen sich ohne harte Datenbasis nicht treffen. Doch die meisten Datenstrategien scheitern.
Wie kann man bei internationalen M&A-Transaktionen die HR-Risiken reduzieren?
M&A-Transaktionen können Synergien erzeugen – oder sich als teurer Fehler erweisen. Die Kulturen der beteiligten Unternehmen spielen dabei eine herausragende Rolle, zumal bei internationalen Übernahmen. Doch die Identifizierung der Kernwerte ist nur der erste Schritt.
Wie lässt die Performance von Auftragsprojekten im Anlagenbau verbessern?
Geraten Anlagenbau-Projekte ins Stocken, drohen erhebliche finanzielle Schäden. Oft bleibt nur noch ein Ausweg.
Wie erstelle ich Schritt für Schritt einen Marketing-Plan für ein verschreibungspflichtiges Arzneimittel?
Staatliche Regulierungen schränken das Marketing für Rx-Medikamente stark ein. Mit herkömmliche Marketing-Strategien kommt man da nicht weit. Doch verschreibungspflichtige Arzneimittel lassen sich dennoch gezielt vermarkten.
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Vollblut-Marketingleiter und Experte für Produktinnovation
Der Interim Manager ist ein bei Unilever ausgebildeter Vollblut-Marketingleiter. Zu seinen besonderen Stärken zählt das Innovationsmanagement.
Mittelstandsgestaltung: Mit ganzheitlichem Handlungsansatz die Zukunft sichern
Die kaufmännische Expertise des Interim Managers in Kombination mit seiner starken Terchnikaffinität macht ihn zu einer exzellenten Option für Mandate als Interim CEO, CFO, CRO oder für anspruchsvo
Experte für komplexe Genehmigungen, Nachhaltigkeit und M&A
Der Interim Manager ist Experte für komplexe Genehmigungsverfahren und internationale M&A-Projekte im Rohstoffbereich.
HR Manager als „Growth Partner“
Der Interim Manager ist ein langjährig, vielfältig und international erfahrener Human Resources Manager.
Agiler und digitaler Hanseat optimiert den Vertrieb
Der Interim Manager ist Experte für Vertrieb, Business Development und Business Transformation.
Experte für Sanierung und Internationalisierung im Mittelstand
Der Interim Manager ist erfahrener Business Executive für Unternehmensführung, Business Development sowie Sanierung und Restrukturierung in der Gebrauchs- und Investitionsgüterindustrie.
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Der Interim Manager ist ein international erfahrener Experte für komplexe IT-Projekte. Insbesondere versteht er sich darauf, IT-Transformationen integrativ zu planen und umzusetzen.
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Als erfahrene kaufmännische Geschäftsführerin und Interim CFO bietet die Interim Managerin ein umfassendes Kompetenzportfolio: von Finance Management und Controlling über Restrukturierung, Transfor
Interim Chief Sales & Marketing Officer
Der Interim Manager ist ein international erfahrener Geschäftsführer, der von seinen Kunden häufig als Chief Sales Officer (CSO) oder Chief Marketing Officer (CMO) engagiert wird.
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