Zusammenfassung
Der Manager verfügt über umfangreiche Erfahrung in den Bereichen Performance Marketing, Strategieentwicklung und Teamleitung. Seine fachlichen Schwerpunkte liegen in der Leistungssteigerung, dem Performance Management und der Entwicklung von Konzepten. Der Manager hat verschiedene Führungspositionen innegehabt, darunter CEO, CTO und Interim Manager, und verfügt über Erfahrung in der Steuerung von Teams und der Implementierung von Strategien. Er besitzt ein Diplom in Wirtschaftsinformatik und hat weitere Ausbildungen in den Bereichen E-Commerce, Software-Architektur und IT-Fachinformatiker absolviert.
Beruflicher Werdegang (Highlights)
- 01.05.2011 - heute: Gründer – Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Performance-Marketing-Strategien
- 01.10.2016 - 30.11.2017: Interim CTO / Interim CMO – Restrukturierung des IT- und Marketing-Bereichs, Implementierung einer Online-IT-Performance-Task-Force
- 01.11.2014 - 31.12.2015: Interim Head of Performance (International) – Restrukturierung eines 25-köpfigen Performance-Marketing-Teams, Verantwortung für Neueinstellungen und länderübergreifende SEO-, Adwords-, PSM-, Affiliate- und Analytics-Optimierungen
