Interim Manager: Das Bild zeigte eine goldene Decke.
MANAGERPROFIL

Kundenbindung durch strategische Führungskraft stärken

Client Onboarding / 14 Jahre 5 Monate
Digital Compliance / 14 Jahre 5 Monate
Überwachung des Zahlungsverkehrs / 9 Jahre 1 Monat

Zusammenfassung

Die Führungskraft verfügt über umfangreiche Erfahrungen in der Kundenbetreuung und -bindung, insbesondere im Customer Success. Ihre fachlichen Schwerpunkte liegen in der Strategieausführung, HR-Transformation und Operational Excellence. Als Führungskraft hat sie Erfahrung in der Leitung multifunktionaler Teams und der Entwicklung von Talenten. Sie verfügt über eine starke Ausbildung in Betriebswirtschaftslehre und hat verschiedene Zertifizierungen in Leadership und Business Coaching erworben.

Beruflicher Werdegang (Highlights)

  • 01.09.2024 - heute: VP Customer Success Strategy – Leitung der Post-Sales-Organisation und Verantwortung für die gesamte Customer-Success-Strategie.
  • 01.07.2018 - 31.08.2024: Senior Manager Customer Success Enterprise EMEA – Führung des leistungsstärksten Customer-Success-Teams in EMEA und Verantwortung für ein Enterprise-Kundenportfolio.
  • 01.11.2016 - 30.06.2018: Customer Success Manager – Einführung eines Customer-Maturity-Assessment-Modells zur globalen Steigerung von Adoption und Kundenreife.
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Weitere Kompetenzen

Servicestrategie / 22 Jahre 6 Monate
Großkundenbetreuung / 22 Jahre 3 Monate
Kundenbeziehungsmanagement / 22 Jahre 3 Monate
Kunden-prozesse / 22 Jahre 3 Monate
Kundenbindung / 22 Jahre 3 Monate
Kundenlebenszyklus / 20 Jahre 7 Monate
Kundenzufriedenheit / 20 Jahre 7 Monate
Kundenanalyse / 20 Jahre 7 Monate
Kundendatenmanagement / 20 Jahre 7 Monate
Kundenbindungsprogramm / 20 Jahre 7 Monate
Kundenerwartungen Verwalten / 20 Jahre 7 Monate
Kundenkommunikation / 20 Jahre 7 Monate

Branchenkenntnisse

Finanzdienstleistungen / Bankwesen / 14 Jahre 5 Monate
Fintech / 14 Jahre 5 Monate
Business-Software / 9 Jahre 8 Monate
IT- und Unternehmensberatung / 7 Jahre 10 Monate
Recruiting & Personalvermittlung / 1 Jahr 10 Monate

Berufliche Rollen

Kundenservice Management / 22 Jahre 5 Monate
Abteilungsleitung / 16 Jahre 3 Monate
Internationale Leitung Operations / 6 Jahre 2 Monate
Account Management / 1 Jahr 8 Monate

Projekt-Stationen

von – bis
Dauer
Primäre Rolle
Ergänzende Rolle
Primäre Branche
Ergänzende Branche
Land
09/2024 - 07/2026
1 Jahr 10 Monate
Abteilungsleitung
Kundenservice Management
Recruiting & Personalvermittlung
Business-Software
07/2018 - 08/2024
6 Jahre 1 Monat
Internationale Leitung Operations
Kundenservice Management
Business-Software
IT- und Unternehmensberatung
11/2016 - 06/2018
1 Jahr 7 Monate
Account Management
Account Management
Business-Software
IT- und Unternehmensberatung
07/2011 - 10/2016
5 Jahre 3 Monate
Abteilungsleitung
Kundenservice Management
Finanzdienstleistungen / Bankwesen
Fintech
06/2002 - 06/2011
9 Jahre
Abteilungsleitung
Kundenservice Management
Finanzdienstleistungen / Bankwesen
Fintech

Aus- und Weiterbildung

von – bis Dauer Beschreibung Abschluss
09/2025 - 07/2026 10 Monate Certification in progress X+1 Akademie / Business coach Zertifizierung
09/2022 - 06/2023 9 Monate Academy of Leadership / Zertifizierter Leadership Coach Zertifizierung
09/2022 - 06/2023 9 Monate The Leadership Academy / Leadership Zertifizierung
Erstellt mit Unterstützung von KI
Veröffentlicht von Redaktion Deutsche Interim AG
zuletzt aktualisiert am 17.07.2026

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