MANAGER:INNEN IM PROFIL
Expertin f├╝r Human Resources und Legal Affairs

International erfahrene Expertin f├╝r Human Resources und Legal Affairs

BRANCHEN

Fashion, FMCG, Consumer Goods, Chemie, Healthcare

STATIONEN

├ťber Interim Mandate keine Angaben aus Gr├╝nden der Vertraulichkeit

QUALIFIKATIONEN

Dr. jur. (M├╝nster), Master of Law (USA), Anw├Ąltin (D, USA), CLCI-Coach, Fremdsprachen: Englisch

BESONDERE SCHWERPUNKTE

  • Aufbau von HR- und/oder Legal Affairs in KMU und Konzernen
  • Interim Leitung HR/Legal Affairs (national, international)
  • Fashion & FMCG: Internationales Wachstum (China, Nordamerika)

Die Interim Managerin ist eine international versierte Expertin f├╝r Human Resources und Legal Affairs. Als ehemalige Vorst├Ąndin f├╝r HR, Recht & Compliance sowie in Deutschland und den USA zugelassene Anw├Ąltin bringt sie beste Voraussetzungen f├╝r Change- und Transformationsprojekte mit. Das reicht ├╝ber den Aufbau von Personal- oder Rechtsabteilungen in international t├Ątigen Konzernen und KMU und die Restrukturierung von komplexen Organisationen bis zu umfassenden Programmen zur Ver├Ąnderung von Unternehmenskulturen. Zudem ist sie ein gefragter Sparringspartner und Coach f├╝r Top-F├╝hrungskr├Ąfte.

Als ehemalige langj├Ąhrige Leiterin HR & Legal Affairs Officer der globalen Esprit-Gruppe kennt sie sich bestens in der Modebranche aus. Auch f├╝r Unternehmen aus FMCG, Consumer Goods und Chemie hat sie wiederholt sehr erfolgreich globale Personal- oder Recht & Compliance-Abteilungen aufgestellt, modernisiert und gef├╝hrt. Weitere Schwerpunkte ihrer T├Ątigkeit waren zahlreiche Projekte zur Business-Transformation und im Changemanagement auf internationaler Ebene. Beispielsweise hat sie Markteintritte in Griechenland, Kroatien, Italien, UK, Dubai und USA geleitet ÔÇô und ebenso den R├╝ckzug von M├Ąrkten in den USA, Kanada, UK, Australien, Neuseeland, Taiwan, China, Hongkong & Macao, Singapur und Malaysia begleitet. In vielen dieser L├Ąnder hat sie au├čerdem Programme zur Ver├Ąnderung der Unternehmens- oder Arbeitskultur entwickelt und umgesetzt.

Dank ihrer umfassenden Erfahrung mit Markenherstellern in der Modebranche und der FMCG-Industrie versteht sich die Interim Managerin darauf, Markenstrategien und Positionierungen auf die Mitarbeiter herunterzubrechen. Und das vor allem im Sinne einer positiven, bef├Ąhigten, engagierten, kunden- und leistungsorientierten Mitarbeiterkultur, die Mitarbeiter motiviert, Talente anzieht und Kunden gleicherma├čen begeistert.

Aus Ihrer T├Ątigkeit verf├╝gt die Interim Managerin ferner ├╝ber ausgepr├Ągte interkulturelle Kompetenz, die sich bei vielen beruflichen l├Ąngeren Auslandsaufenthalten in den USA und Asien (China, Hongkong) ┬áerworben hat. Sie ist mit kulturell divergierenden F├╝hrungsstilen bestens vertraut und bereit, im Rahmen von Mandaten zu reisen oder befristet ins Ausland zu gehen. Das ist aber kein Muss: Gerne ├╝bernimmt sie auch Mandate zum Auf- oder Ausbau von HR und Legal in kleineren KMU.

Die Interim Managerin hat an der Universit├Ąt M├╝nster Rechtswissenschaften studiert und promoviert, zudem ist sie Master of Law der Penn State Dickinson Law. Sie ist zugelassenes Mitglied sowohl der deutschen als auch der New York State Bar sowie CLCI-zertifizierte Coach. Sie wurde von Legal500 mehrfach offiziell als ÔÇ×Top 100 General CounselÔÇť ausgezeichnet und war in ihrer Zeit als General Counsel langj├Ąhriges Pr├Ąsidiumsmitglied des BUJ (Bundes-Unternehmensjuristen-Verband).

Die Interim Managerin verf├╝gt ├╝ber die Seniorit├Ąt und Pers├Ânlichkeit, um sich auf allen Hierarchieebenen sicher zu bewegen. Sie kommuniziert transparent und zielorientiert. So gelingt es ihr, gut und schnell, vertrauensvolle und kooperative Beziehungen beim Mandanten aufzubauen, hervorragende Teams zu bilden und Belegschaften f├╝r gemeinsame Ziele zu motivieren. Sie arbeitet strategisch wie Hands-on und pragmatisch, ihr F├╝hrungsstil ist verbindlich, l├Âsungs- und teamorientiert, immer mit einer positiven Einstellung zur Herausforderung.

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Stefan Gebel

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Senior Consultant

Tanja Esmyol - Senior Consultant Deutsche Interim AG

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Senior Consultant

Christoph Domhardt

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Senior Consultant | Prokurist