Ihr ausgew├Ąhltes Manager-Profil:

Ein Interim CEO f├╝r Vertrieb und Produktion.

Erfolgreicher CEO f├╝r Vertrieb und Produktion

BRANCHEN

Produktion - Maschinen- und Anlagenbau, Prozessindustrie, Druckindustrie

STATIONEN

Heliograph Holding, HELL Gravure Systems, Dekor Kunststoffe, Prinovis Itzehoe, Gruner& Jahr, S├╝ddekor

QUALIFIKATIONEN

Seit 2017 Interim Manager auf C-Level, zuvor ├╝ber 20 Jahre national und international erfolgreicher Gesch├Ąftsf├╝hrer, Hands on in Produktion, Vertrieb, HR, promovierter Ingenieur

BESONDERE SCHWERPUNKTE

  • Turnaround Management in Prozessindustrie und Maschinenbau
  • Internationalisierung von Technologieunternehmen
  • Langj├Ąhrige Expertise in kapitalintensiven, technologiegetriebenen B2B Gesch├Ąftsprozessen

Der Interim Manager ist ein national und international erfolgreicher CEO mit 20 Jahren Erfahrung in der strategischen und operativen Leitung mittelst├Ąndischer Unternehmen. Als krisenerprobter Holdinggesch├Ąftsf├╝hrer verf├╝gt er ├╝ber ausgezeichnete operative F├Ąhigkeiten in Vertrieb, Entwicklung, Produktion und Personalmanagement. Dazu gesellt sich eine langj├Ąhrige Expertise in kapitalintensiven, technologiegetriebenen B2B-Gesch├Ąftsprozessen. Seit 2017 arbeitet er erfolgreich als Interim-F├╝hrungskraft.

In seinen j├╝ngsten Mandaten war er unter anderem als Interim CEO bei einem Zulieferer der Automotive- und Verpackungsindustrie t├Ątig. Er baute die Weltmarktf├╝hrerposition eines Maschinenbauers (120 Mitarbeiter, Umsatz ca. 45 Mio. ÔéČ) mit signifikanter Umsatz- und Ergebnissteigerung aus und sorgte f├╝r die erfolgreiche Post-Merger-Integration bei einer mittelst├Ąndischen, weltweit agierenden Maschinenbaugruppe mit ca. 540 Mitarbeitern und einem Umsatz von ca. 180 Mio. ÔéČ. Au├čerdem f├╝hrte er ein mittelst├Ąndisches Unternehmen der Verfahrenstechnik (ca. 150 Mitarbeiter, Umsatz ca. 65 Mio. ÔéČ) zur├╝ck in die Ertragszone.

Der Interim Manager verf├╝gt ├╝ber internationale Erfahrung als Verhandlungsf├╝hrer auf h├Âchster Entscheiderebene. Er ├╝berzeugt Stakeholder wie Verhandlungspartner durch Geradlinigkeit, integres Auftreten und Kommunikationsst├Ąrke. Seine Projekte profitieren von einer exzellenten und nachhaltigen F├╝hrungs-, Integrations- und Organisationskompetenz.

Seine pers├Ânliche Motivation? ÔÇ×Mich reizt vor allem, mit einem Team Ziele zu erreichen, die nicht allt├Ąglich sind".

Wie er Andere motiviert? ÔÇ×Authentisch sein, Feedback geben, Geradlinigkeit und Humor"

Sein Motto: ÔÇ×Die Idee ist 5 Prozent des Weges, 95 Prozent sind Umsetzung"

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Christoph Domhardt

Christoph Domhardt

Senior Consultant | Prokurist

Tanja Esmyol - Senior Consultant Deutsche Interim AG

Tanja Esmyol

Senior Consultant

Stefan Gebel

Stefan Gebel

Senior Consultant